Samedi 4 juillet 2009

1- Présentation sur l'avancement de l'étude de densification
2- Point sur les effectifs au 30 juin 2009
3- Statut sur le renfort de personnel direct en ligne de production

Par cgtaltissc
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Vendredi 3 juillet 2009
Notre Direction nous a proposé ce matin le modèle de base des mesures d'âges.
Les Organisations Syndicales vont soumettre ce modèle à leurs experts ainsi qu'à celui du Comité d'Entreprise.
Aucune communication ne sera faite avant le prochain CN2A du mercredi 8 Juillet.
Par cgtaltissc
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Jeudi 2 juillet 2009

 

- Présentation d'une déclaration écrite des actionnaires précisant la date de fin du pacte d'actionnaires.

 

IBM et Infineon confirme l’extension du Pacte des Actionnaires jusqu’au 28 Février 2010… mais pas de présentation écrite.


- Présentation d'une déclaration écrite des actionnaires comprenant la date du "closing" ainsi que le nom de l'investisseur afin de permettre à l'expert du CE d'évaluer la pertinence économique et industrielle du projet de reprise d'Altis.

 

La date du closing est reportée de 2 mois donc vers la fin Août… mais pas de présentation écrite et le nom de l'investisseur on verra plus tard ! 

De ce fait, la résolution suivante a été mise au vote : Le CE donne mandat à son secrétaire, Monsieur Brunier, pour agir en justice auprès du tribunal compétent et entreprendre toutes les actions nécessaires pour appliquer ses prérogatives dans le cadre de la procédure d’information en vue de consultation débutée le 25 mai 2009.
Résolution votée à l’unanimité des membres du Comité d’Entreprise.

Déclaration CGT concernant la résolution :

Lors de différentes réunions telles que les C.E ou CN2A la Direction nous a affirmé à plusieurs reprises connaître l’identité de l’investisseur mais à ce jour et bien que la date butoir de la fin du Pacte des Actionnaires soit repoussée au 28/02/10 elle refuse toujours de nous révéler qui est l’investisseur.

Par ailleurs cette non-annonce fait subir une « torture » mentale et psychologique supplémentaire à l’ensemble du Personnel qui redoute une fermeture pure et simple du site.

De ce fait le Syndicat CGT-Altis dans l’attente, comme l’ensemble du Personnel, depuis des mois et des mois, du nom du futur investisseur ne peut effectivement qu’apporter son soutien inconditionnel et inconditionné à la décision prise ce jour par tous les élus du Comité d’Entreprise à savoir d’aller en justice au travers d’un délit d’entrave afin de communiquer le nom de l’investisseur.

  
 Présentation de l'engagement des actionnaires à garantir sur une durée de trois ans, des conditions de rupture à hauteur des conditions qui seront appliquées pour le PSE de 2009 lié au "closing".  

 

IBM et Infineon assureront la solvabilité d’Altis jusqu’en 2011.

Si dans les 3 ans à venir il y a un PSE, celui-ci se fera avec les pratiques du marché du moment.

Par cgtaltissc
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Mardi 30 juin 2009
1- Approbation des PVs des réunions extraordinaires du CE du 15 mai et du 25 mai 2009.
2- Présentation d'une déclaration écrite des actionnaires précisant la date de fin du pacte d'actionnaires.
3- Présentation d'une déclaration écrite des actionnaires comprenant la date du "closing" ainsi que le nom de l'investisseur afin de permettre à l'expert du CE d'évaluer la pertinence économique et industrielle du projet de reprise d'Altis.
4- Présentation de l'engagement des actionnaires à garantir sur une durée de trois ans, des conditions de rupture à hauteur des conditions qui seront appliquées pour le PSE de 2009 lié au "closing".  
5- Présentation du P.I.C. de juin.
Par cgtaltissc
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Lundi 29 juin 2009
Par cgtaltissc
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Dimanche 28 juin 2009

A lire (lien pdf ci-dessous) les lettres de Mr Marlin destinées au Ministère de l'Industrie ainsi qu'au 1er Ministre.

lettresMrMarlin.pdf

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Samedi 27 juin 2009

 

Par cgtaltissc
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Jeudi 25 juin 2009

Les conditions de récupération des heures de grève seront communiquées par la DRH dans Self service.

 

A ce jour le socle des négociations est :

 

. Indemnité différentielle de salaire :

Une indemnité destinée à compenser la perte de salaire de base lors d’un reclassement externe dans la limite de 300€ brut par mois durant un an.(CDD de plus 6 mois ou CDI dans un délai de 12 mois à compter de la notification de la rupture du contrat de travail)

 

Formation longue de reconversion pour favoriser l’employabilité :

 10 000 € paiement des frais pédagogiques.

 (15 000€ formation diplômante)

 

Pour les personnes non éligibles au volontariat ( < 10 ans d’ancienneté) .

En cas de licenciement contraint, après application des critères d’ordre de licenciement aux catégories professionnelles concernées ou en cas de refus de changement d’horaire :

L’indemnité minimum sera de 20 000€  ( 28000€ pour le personnel direct ayant accepté le 4 équipes)

Le congé de reclassement est de 4 mois.

Prime création entreprise

 

Création entreprise

Accompagnement Espace Emploi Mobilité

Formation à la gestion d’entreprise : 1 semaine

Aide au financement : 10 000 € sur présentation K Bis

                                    15 000€ sur présentation de factures liées à la création d’entreprise

 

Frais de déménagement

Prise en charge : 3 000 € max (5 000 € pour la province) 

 

Le montant de toutes les indemnités et mesures ne pourra pas dépasser 190 000€

 

 

Pour les CDA : Début de retour d’information.

                           Prochain point le 03 juillet.

 

 

Par cgtaltissc
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Mercredi 24 juin 2009
1-Information sur la prolongation du pacte d'actionnaires. 

"IBM et Infineon sont entrain de préparer une extension du pacte des actionnaires de 2 mois" dixit un mail reçu par Mr Beisson de la part d'IBM et d'IFX. En conclusion, nous n'avons pas vu la prolongation de l'avenant de nos yeux.

2-Mise à jour du calendrier des réunions sociales.

De nouvelles dates de réunions ont été fixées.
Un C.E aura lieu le 2 juillet et le C.E pleinier le 7 juillet.
Les CN2A sont prévus les 25 et 30 juin, puis les 3,8 et 10 juillet.

Par cgtaltissc
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Mercredi 24 juin 2009

Je tenais à remercier l’ensemble du Personnel gréviste pour son IMPRESSIONANTE mobilisation mais surtout pour ses moments d’amitié et de solidarité que nous avons vécu ensemble durant 8 jours.

Encore merci et bravo à vous tous et à vous toutes.

 

Edouard Rodriguez

Secrétaire du syndicat CGT-Altis

 

PS : N'hésitez pas à nous faire parvenir des photos,video ou adresse de site concernant le mouvement.

Voici l’adresse du 1er site de notre mouvement
http://www.monalbum.fr/Album-MOIYCQ7Q-Photos-de%20-Actualités.html

Par cgtaltissc
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